Sindicatos de Colombia alertan por eliminación de normas laborales
La controversia laboral vuelve a tomar fuerza en Colombia. Esta vez, 11 circulares que durante años sirvieron como guía para la protección de distintos derechos de los trabajadores quedaron sin efecto, tras una decisión adoptada por el Ministerio del Trabajo.
La medida quedó establecida en la Resolución 2708 del 20 de agosto de 2026, una disposición que provocó el rechazo inmediato del Comando Nacional Unitario y de diversas organizaciones vinculadas al movimiento laboral y de pensionados.
El bloque, integrado por la Central Unitaria de Trabajadores (CUT), la Confederación General del Trabajo (CGT), las confederaciones de pensionados CPC y CDP y organizaciones de la Plataforma Laboral, cuestionó la eliminación de los lineamientos y expresó su preocupación por las consecuencias que podría generar en el ámbito laboral.
Las circulares derogadas abordaban asuntos de especial importancia para los trabajadores. Entre ellos figuraban la jornada laboral, el pago de horas extras, la estabilidad laboral reforzada, la libertad sindical, el trabajo doméstico y las nuevas modalidades de empleo a través de plataformas digitales.
También incluían orientaciones relacionadas con la negociación colectiva, el debido proceso y las labores de inspección, vigilancia y control que corresponden a las autoridades competentes.
Para las organizaciones sindicales, la decisión no se limita a la eliminación de documentos administrativos, sino que podría debilitar herramientas que orientaban la aplicación y defensa de garantías laborales en diferentes sectores.
El rechazo ocurre en medio de un escenario de crecientes diferencias entre sectores sociales y el Gobierno de Abelardo de la Espriella. Los sindicatos consideran que la derogación abre un nuevo frente de discusión sobre el papel del Estado en la protección de los derechos laborales.
Ahora, las organizaciones esperan que el Gobierno explique el alcance de la medida y las disposiciones que sustituirán los lineamientos eliminados.
